специалист по кадрам

Оформляет приказы по личному составу (прием, перевод, увольнение), по отпускам и командировкам и т.д. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.

Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

Подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. Заполняет личные карточки Т-2, ведет картотеку учета приказов, распоряжений и других документов, а также поручений, требующих контроля.